Se préserver de l’épuisement : prendre soin de ses limites pour mieux prendre soin des autres

Exposés aux difficultés des salarié·e·s qu’ils accompagnent, les professionnel·le·s de santé au travail risquent l’épuisement professionnel.
Cette formation de 2 jours permet d’identifier les signaux d’alerte, de comprendre vos mécanismes de stress et d’acquérir des outils pour préserver votre santé tout en maintenant la qualité de votre engagement.

  • Durée
    2 jours / 14 heures
  • Dates
    24 & 25/09/2026
  • Coût
    850 €
  • Intervenante
    Anne-Sophie BONNET
    Directrice associée CAP Prévention Pro
    Intervenante en Prévention des Risques Professionnels spécialisée en Intelligence Émotionnelle

objectifs

  • Identifier les déclencheurs potentiels et les signes annonciateurs de l’épuisement professionnel
  • Repérer ses propres comportements susceptibles de mener à l’épuisement professionnel.
  • Prévenir l’épuisement en sachant :
    • Apprivoiser le stress
    • Comprendre son fonctionnement face aux situations stressantes
    • Modifier son état d’esprit et ses perceptions
    • Soulager sa charge mentale, savoir dire « non »
    • Réguler ses émotions
    • Se construire un environnement respectueux de soi et des autres.
  • Être acteur·rice de sa santé pour déployer pleinement ses compétences et favoriser des relations constructives.

public

Tout·e professionnel·le de santé au travail : médecin du travail, collaborateur·rice médecin, interne en médecine du travail, IPRP, infirmier·ère de santé au travail, technicien·ne, conseiller·ère de prévention/assistant·e santé-travail...

prérequis

Avoir envie de devenir acteur·rice de sa santé

méthode pédagogique

  • Formation présentielle
  • La méthode pédagogique mise en oeuvre sera active et composée de temps d’apprentissages, d‘échanges et d‘exercices pratiques.
  • Transmission d’une « boîte à outils » pour être acteur·rice de sa prévention santé

évaluation

  • Recueil des besoins et attentes avant la formation
  • QCM avant et après la formation pour évaluer la progression
  • Autoévaluation par l’apprenant·e de la formation de l’atteinte de l’objectif opérationnel à l’issue de la formation
  • L’appréciation du déroulement du stage se fera par un auto-questionnaire.

Programme

jour 1

repérer le mécanisme de l’Épuisement

  • Éléments de compréhension de l’épuisement professionnel, identification de ses facteurs de risque
    et des déclencheurs potentiels.
  • Repérage des signes de l’épuisement professionnel : où en suis-je ? Identification des signes annonciateurs
    de l’épuisement professionnel.
  • Repérage de situations professionnelles et de ses propres comportements susceptibles de mener à l’épuisement professionnel.

Par le biais de méthodes liées à l’intelligence collective, recherche de pistes d’amélioration concrètes
apprendre à bien stresser !

  • Eléments de compréhension du mécanisme biologique du stress, ses causes et ses impacts sur la santé et sur les comportements, notamment le dépassement de ses limites.
  • Présentation et expérimentation d’outils de régulation du stress applicable en milieu professionnel

jour 2

apprivoiser sa charge mentale

  • Eléments de compréhension du fonctionnement du cerveau pour mieux l’utiliser dans l’organisation de sa charge mentale
  • Devenir maître de sa charge mentale et éviter la surcharge !

développer son Intelligence émotionnelle

  • Comprendre les émotions et repérer les situations de difficultés émotionnelles qui amènent à ne pas respecter ses limites. Apprendre à réguler ses émotions - méthode TIPI® (Technique d’Identification des Peurs Inconscientes)

se construire un environnement respectueux de soi et des autres.

  • Définition d’une feuille de route personnalisée de prévention de l’épuisement professionnel élaborée d’après les enseignements et pratiques des 2 jours.